UPS dan Teamsters mencapai kesepakatan tentatif untuk menghindari pemogokan

UPS dan Teamsters Union telah mencapai kesepakatan tentatif mengenai kondisi kerja bagi 340.000 karyawan perusahaan pelayaran itu, demikian diumumkan kedua belah pihak pada Selasa.

Perjanjian tersebut, jika diratifikasi, akan menghindari pemogokan Terbesar dalam 60 tahun.

Teamsters menyebut kesepakatan lima tahun itu “sangat menguntungkan” dan mengatakan itu “menaikkan upah untuk semua pekerja, menciptakan lebih banyak pekerjaan penuh waktu, dan mencakup lusinan perlindungan dan perbaikan di tempat kerja.”

Kontrak baru menaikkan upah awal untuk pekerja paruh waktu menjadi $21 per jam, naik dari upah kontrak saat ini sebesar $15,50, dan termasuk kenaikan gaji untuk pekerja lama. Pekerja penuh waktu akan melihat tarif per jam teratas mereka naik menjadi $49 per jam.

“Rank-and-file UPS Teamsters mengorbankan segalanya untuk membuat negara ini melewati pandemi dan membantu UPS meraup keuntungan yang memecahkan rekor,” kata Presiden Teamsters Sean O’Brien dalam sebuah pernyataan. “Kami meminta kesepakatan terbaik dalam sejarah UPS, dan kami mendapatkannya.”

Kontrak tersebut juga menyediakan AC di truk, gaji harian Martin Luther King, Jr. dan posisi penuh waktu. Pemain tim.

“Perjanjian ini melanjutkan upah dan tunjangan UPS yang terdepan di industri untuk karyawan penuh dan paruh waktu. Laporan.

Gaji untuk pekerja paruh waktu telah menjadi poin penting dalam negosiasi, dengan banyak karyawan yang menolak sistem pembayaran dua tingkat dalam kontrak saat ini—yang ditolak sebagian besar pekerja UPS, tetapi mulai berlaku secara teknis. Kepemimpinan Teamster baru menyebut itu “tidak adil”, dan sistem berjenjang akan berakhir di bawah kontrak baru.

Didukung oleh pandemi yang telah mengubah cara orang Amerika mendapatkan barang-barang mereka, UPS membukukan keuntungan tertinggi selama dua tahun terakhir.

Voting pada perjanjian dimulai pada 3 Agustus dan berakhir pada 22 Agustus.